Inhalt
Jeder Rettungsdienstbereich bedarf einer versierten Führung. Geschäftsführer und Referatsleiter der Träger und Durchführer des Rettungsdienstes sind häufig aufgrund der Vielzahl ihrer Aufgaben und Tätigkeitsfelder auf eine Führungskraft angewiesen, die den Rettungsdienstbereich selbständig managen, das Personal direkt führt und repräsentative Aufgaben übernimmt. Zudem werden durch den Leiter Rettungsdienst die immer schwieriger werdenden Verhandlungen mit den Kostenträgern geführt.
Teilnahmevoraussetzungen:
Sie sind Mitarbeiter/in im Rettungsdienst.
Lehrgangsinhalte:
- Spezielle Rechtskunde
- Personalmanagement
- Betriebswirtschaftslehre
- Mitarbeitermotivation
- Innovative Kommunikationstechnologie
- Dienstplangestaltung
- Marketingstrategien
- Rechnungswesen
Unterrichtszeiten:
Mo.-Do. von 8 bis 15:30 Uhr
Freitag von 8 bis 13 Uhr
- Unterrichtsart
- Präsenzunterricht
- Sonstiges Merkmal
- Rettungsdienstleiter/in